Moderna herramienta dinámica de múltiple uso para determinar la veracidad de la información y confiabilidad del factor humano en cualquier organización, se recomienda ser aplicada con el consentimiento del examinado.
BENEFICIOS
Reducen drásticamente los índices de delincuencia ocupacional.
Miden el perfil ético y moral de candidatos y empleados.
Alerta sobre situaciones de riesgo para el empleador.
Son una poderosa herramienta de prevención y alerta sobre riesgo humano para cualquier organización.